Funziunamentu executive us permette di piani è urganizà u nostru tempu.
U funziunamentu esecutivu hè un terminu psiculoghji utilizate per discrivinu e varietà i nostri magiori i nostri cervignate rializeghja chì sò necessari per pensà, d'attu, è di risolve i prublemi U funziunamentu cumerciu e cumpetenze chì aghjuranu a sapè infurmazione nova, ricurdate è ricuperate l'infurmazioni avemu amparatu in u passatu, è utilizate sta infurmazione per risolve i prublemi di a vita dumane. E cumpetenze di funziunalità di una persona facenu pussibile per vive, travagliu, è amparate cun un livellu adattatu di l'indipendenza è a cumpetenza per a so età.
Funziunamentu Eternu permette di accede à l'infurmazioni, pensate à e solu solu, è implementate e solu solu. Perchè u funziunamentu esecutivu hè una tiuria è micca una idee scopu difinuta, documentata è verificata, i psiculoghi sò opinioni diffeenti nantu à quali processi mentali sò impurtati. In ogni modu, avemu da darà un tiru. U funziunamentu esecutivu pò esse participazione capacità cum'è:
- Estimating and visualizing outcomes;
- Analisi di vista, sons, è informazioni sensitivi fisichi;
- Perceiving and estimated time, distance è forza;
- E cunsiquenzi anticipati;
- Avientu mentale avientu pussibbili e prublemi di e diverse strategie di resoluzione di prublemi;
- Ability to choose actions based on the probability of outcomes posittivi;
- Tridà scelta l'azzione più appruvata basata in aspettazioni e normi suciali; è
- Teste cumpitenzi di necessità per a trasfurmà decisioni.
Hè una lista impressiunanti, è a maiò parte di noi facemu quellu sensu sapienti. In i pirsuni senza prublemi di funziunamentu executive, u mo cervu realizà ste travagliu prestu in u subconsciousu, spessu senza sensibilizazione.
In un sensu, u funziunamentu executive hè quasi cum'è l'instinct.
E persone cù prublemi di funziunamentu esecutivu ùn fate micca stu intesu intudumente. Hannu difficurtà a pianificà, urganizendu è gestione u tempu è u spaziu. Anu anch'elli detezza di a memoria di travagliu.
Cum'è cù assai altri tippi di disordini d'assaig, i prublemi di funziunalità esecutivi pò esse in famiglie.
E debili funziunamentu di u Executive si pò vedà à qualsiasi età, ma diventenu più ovvi quantu i zitelli reachu a mità di u gradu supiriori superiore.
Cumu hè Affettive Learning
In a scola, in casa o in u postu di u travagliu, ciamandemu à tuttu u ghjornu per rializà a cumpurtamentu. Questu hè un prublema per i persone cù sfidi di funziunalità executive. Eccu certi signali di circà:
- A prughjittazioni di difficultà è cumprendi i prughjetti;
- I prublemi chì compite chì quantità di un prugettu piglià à cumpetà;
- Stà à dite una relazione in a secunna diritta cù elementi impurtanti è articuli più impurtanti;
- Trouble cumunicà e dati in una manera uriginata è sequenziale;
- I prublemi à inizià attivà o funzioni, o idee chì genera in modu indipendenti; è
- Dificulta a mantene l'infurmazioni mentre doing something with it like remembering a phone number while dialing.
Quandu Ci hè a identità di i prublemi cù u Funziunamentu Struttuali
Ùn ci hè micca una stima accunsiuta chì aghjustà tutte e diverse funziunamentu di u funziunamentu esecutivu. L'observazione cu cura è u travagliu strettu cù un maestru di educazione especialu sò utile in identità di prublemi di funziunamentu executive.
Qual'è Qualchissia Alcune strategie per aiutà?
Ci hè parechje strategie efficace chì pò aiutà. Eccu uni pochi:
- Dà guidanu urugulistanu urugulistichi cù aiuti organizzativi visuale. U figliolu cù disordini funziunamentu esecutivi ùn anu micca fà saltimi lògichi per sapè chì fà. Sia cusì esplicitu quant'è pussibule cun l'istruzzioni. Utilizà i mudelli visuale è l'attività nantu à i pussibilità. Ajuste u vostru livellu di detallu nantu à u successu di l'studiente.
- Utilice i planificatori, organizzani, cumputeri o cronelli.
- Fornite scelte visuale è rindichete almenu ogni matina, dopu à a lunch, è in a tarda. Ricerze più freti per e persone chì necessitanu quelli ricordi.
- Paraglii scritte scritte cù urdinarii parlate è mudelli visuale in quandu possi.
- Sè pussibule, utilizate una rutina ghjurnata.
- Crea i listi di verificà è "per fà".
- Empreite rinfurzà positiu per aiutà i zitelli di stà nantu à a cumpagnia
- Break assignments longu à e tareas più chjuchi è assignà mini-timelaghji per cumpiimentu di ognunu. Se i zitelli addiventanu abbandunatu cù listi di cumpitenzi, scontri sulu quarchi à tempu.
- Utilice l'aghjurnà visuale o i prughjettu di mura à seguità di e assignazioni longu, i pianu, è l'attività.
- L'Adulti è l'adulescente pudete truvà pianificazioni di u gestu di u tempu o prugramma cum'è u Pianificador di u ghjocu di Franklin, u calendariu di u Microsoft Outlook è i listimi di cumpitenzi, o Palm Pilott. Sè pussibuli, pruvate prima di cumprà per assicurà l'efficacità.
- Organizà u spaziu di travagliu, è minimizeghja u desideriu annantu à una base sette.
- Prupule per esse travagliati di spazii separati cù settimi completi di furnuti per diversità attività. Queste si reduca u tempu perch'ellu intindente di ricerca per u materiale per una cumpagnia.
- Pruvate per guardà i vostri stratèggi sò uniformi in a classi, in casa o in u situ di travagliu. E persone cun trastornu funziunamentu esecutivu sò più probabili di fà bè quandu e so rutine sò simile in diverse settings.
Comu cu tutti l'interventi, hè impurtante per esse cunnuscenu quantu l'affettanu a persona cù u disordine funziunamentu d'esecutivu. Se a persona ùn hè micca assistitu cù l'estratoscia o ùn avè micca avè progressu dopu una quantità raghjunale di u tempu, cercate un modu megliu. U figliolu maiò è adulti pò esse pudè aiutà à identificà stratègiesi più efficae o viaghji per stabilisce stratèggi per più efficaci. In vista di e so preferenza hè una parte impurtante di u sviluppu un programa di intervenzione adattatu. Una di e cose più impurtanti di ricurdà di u disordine funziunamentu di u funziunamentu hè chì hè quellu di un disordine cum'è qualsiasi altru. Ancu si hè una incapacità invisibule, pò avè un effettu profundo in ogni aspettu di a vita di una persona. Bè preparatu per sparta sta información cù i prufessori, i cummaboratori o di i pruduttori quandu necessariu per assicurà a disordine ùn hè micca ingunutu per laziness or lack of care.